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lunes, 5 de octubre de 2015

CONVIVENCIA EN LA ESCUELA

Bullying, un fenómeno por prevenir y vencer


“Convivencia en la Escuela” es una organización sin fines de lucro que fue creada por Jorge de Luise, quien tiene más de 15 años como experiencia en educación y creó esta institución con el objetivo de preparar a voluntarios que pertenezcan a universidades de Lima para que luego ellos vayan a colegios y se encarguen de capacitar a escolares de tercero, cuarto y quinto de secundaria sobre cómo manejar y reaccionar ante casos de bullying. La idea se centra en que el trabajo que realicen estos voluntarios tenga un efecto multiplicador dentro de la escuela, es decir que cuando los voluntarios, luego de haberse capacitado, logren llegar a los alumnos, estos últimos deben de pasar la voz al resto de sus compañeros todo lo aprendido con el objetivo de frenar y prevenir los casos de bullying.

Por otro lado, “Convivencia en la Escuela” trata de formar un espacio en el cual se dé la confianza suficiente entre el voluntario y el alumno para que él pueda contar sus problemas tanto internos (dentro del colegio) como externos (fuera del colegio).

Para este año, la institución, junto al apoyo de la municipalidad, ya tiene bajo su responsabilidad a 15 colegios del distrito de Surco. Eso significa  que un promedio de 8000 alumnos recibirán consejos, apoyo y sabrán cómo combatir el bullying.






jueves, 24 de septiembre de 2015

UNITED WAY PERÚ MEJORANDO LA EDUCACION EN VILLA MARIA DEL TRIUNFO

El pasado 22 de agosto 1300 niños tuvieron un mejor día gracias a las acciones de Procter & Gamble (P&G)  

Un niño educado será un hombre mejor. Por eso el pasado 22 de agosto, los voluntarios de Procter & Gamble (P&G) participaron en el Voluntariado Interempresas 2015 organizado por United Way Perú, que ayudaron a mejorar la infraestructura del colegio 7055 Tupac Amaru II en Villa Maria del Triunfo beneficiando a más de 1.300 alumnos.

40 chicos voluntario de Procter & Gamble en coordinación con 350 voluntarios de otras 13 compañías como Owens-Illinois, IBM, Deloitte, Xerox y otras, se encargaron de mejorar la infraestructura del colegio: pintaron pabellones, pintaron murales educativos y pintaron las losas deportivas.

Víctor Huamatumba, director del colegio Tupac Amaru II, , expresó su agradecimiento de esta forma: “Hemos logrado beneficiar a casi 2000 niños que asisten a nuestra escuela. agradesco por su apoyo desinteresado, sobre todo a los voluntarios, gracias a su mano de trabajo esto se está haciendo posible”

Por su parte, Alessandra Leverone,  Directora de United Way Perú, reconocio que este hecho, es intento de cambiarle la cara al colegio, transformarlo en un lugar agradable para el estudio. Reconoció también lo importante que es que motivar a los niños viendo su escuela pintada y alegre.


Por otra parte, Elizabeth Calixto, voluntaria de P&G comentó sobre la actividad, “Es genial trabajar en una empresa que se preocupa en no solo dar ‘un mejor día’ a sus consumidores y colaboradores, sino también al resto de la comunidad”.